Creative Coaching - 성과향상을 위한 코칭리더십
◆ 교육 목표 ◆
- 리더의 자기인식 능력을 키운다.
- 본인의 탁월성과 강점을 통해 자존감을 높인다.
- 조직원 구성원 간의 소통을 통해 조직의 생산성을 향상 시킨다.
M1. 새로운 리더의 역할
- 21세기 경영 패러다임
- 리더십의 효과성
- 리더십스타일
- 조직풍토의 중요성
M2. 소통의 리더십
- 일상 대화와 코칭대화 차이
- 코칭대화 실습
- 경청의 매커니즘
- 효과적인 질문하기
M3. 코핑대화모델
- 코칭대화 모델의 정의와 효과성 파악
- 코칭실습
- 코칭프로세스
M4. 성과향상을 위한 리더십
- 조직의 성과관리와 조직관리 프로세스
- 리더십 역량개발과 동기부여
- 변화를 주도하는 리더가 되기 위한 PLAN 작성
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